Primes discrétionnaires : faut-il encore en verser à ses collaborateurs ?
Qu'est-ce qu'une prime discrétionnaire ? Une prime discrétionnaire est une prime généralement non prévue dans le contrat de travail et qui est laissée [...]
Bien rédiger une clause de commissionnement
Les commissions sont un des éléments constitutifs de la rémunération variable, au même titre que les primes ou les bonus. Dans la très [...]
La rémunération variable en France (résultats du baromètre 2017) – introduction
En partenariat avec le magazine Action Co, le cabinet de conseil PEOPLE BASE CBM, leader français du conseil en rémunération et politique salariale, [...]
La rémunération variable en France (résultats du baromètre 2017) – réflexion et méthodologie
En partenariat avec le magazine Action Co, le cabinet de conseil PEOPLE BASE CBM, leader français du conseil en rémunération et politique salariale, [...]
Deuxième baromètre de la rémunération variable : tous les résultats 2017
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Deuxième baromètre de la rémunération variable en France : le rapport est disponible !
Le rapport du deuxième baromètre de la rémunération variable en France est désormais disponible ! Gratuit pour les entreprises participantes, le rapport est [...]