L’épargne salariale, mécanisme vertueux au service de l’économie
L’épargne salariale, spécificité française, regroupe des dispositifs générateurs de flux financiers qui, judicieusement investis contribuent aujourd’hui, certes modestement, à financer l’économie française (les [...]
Petit-déjeuner du 16 mai 2017 : stratégie et politique de rémunération
PEOPLE BASE CBM organise, le mardi 16 mai 2017, un petit-déjeuner sur le thème : "Stratégie d'entreprise et politique de rémunération" Cette manifestation [...]
Salaires : prélèvement à la source de l’impôt sur le revenu
La loi de finances 2017 ainsi que la Loi de finance rectificative pour l'année 2016 ont été publiées au journal officiel le 30 [...]
Deuxième baromètre de la rémunération variable 2017
En partenariat avec le magazine ACTION CO (1), PEOPLE BASE CBM, le leader français du conseil en rémunération et politique salariale, lancera en [...]
Réalisez gratuitement, votre évaluation salariale personnalisée
Réalisez votre évaluation salariale personnalisée ! Pour savoir si vous êtes rémunéré(e) à votre juste valeur, le cabinet de conseil en rémunérations et [...]
Le site www.people-base-cbm.com fait peau neuve
Le site www.people-base-cbm.com, qui présente les activités de conseil en rémunération et politique salariale du cabinet PEOPLE BASE, a fait peau neuve. De [...]
Petit-déjeuner : stratégie d’entreprise et politique de rémunération
PEOPLE BASE CBM organise, le mardi 14 février 2017, un petit-déjeuner sur le thème "Stratégie d'entreprise et politique de rémunération". Cette manifestation s'adresse [...]
Le nouveau logiciel de gestion des augmentations de salaires
Selon une étude réalisée par le cabinet de conseil en rémunération et politique salariale PEOPLE BASE CBM, plus de 94 % des entreprises [...]
Loi de finance 2017 : modification du régime fiscal et social des actions gratuites
Régime fiscal et social des actions gratuites : l'Assemblée Nationale a adopté vendredi 16 décembre 2016, en seconde lecture, le projet de Loi [...]
Rémunérations des dirigeants mandataires sociaux : adoption du principe Say-on-Pay
Rémunérations des dirigeants mandataires sociaux : la loi « sur la transparence, la lutte contre la corruption et la modernisation de la vie [...]
Articles de la Loi relative au principe du Say-on-Pay (rémunération des dirigeants)
Articles de la Loi relative au principe du Say-on-Pay. La loi « sur la transparence, la lutte contre la corruption et la modernisation [...]
Enquête sur les prévisions d’augmentations de salaires 2017 (partie 1)
Prévisions d'augmentations de salaires 2017 : PEOPLE BASE CBM, leader français du conseil en rémunération et politique salariale, vient de réaliser dans le [...]