Conseil stratégique en gestion des ressources humaines
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Conseil en salaire et remuneration
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1.   Ce que nous vous proposons

PEOPLE BASE CBM (Compensation and Benefits Management) est un cabinet indépendant de conseil stratégique en ressources humaines, spécialisé dans le conseil en rémunération (gestion et optimisation des rémunérations et de la politique salariale des entreprises).

Nous aidons les entreprises à utiliser et exploiter de manière optimale les leviers obtenus par la mise en place d’une politique de rémunération efficace : économies et réduction des coûts, fidélisation des employés, motivation collective, efficacité de la « dépense » salariale, partage des valeurs, recherche d’avantages concurrentiels, etc.


Mettre en place ou optimiser la politique de rémunération variable de la société (ou d'un service) :

Après avoir audité la politique de rémunération variable de l'entreprise (ou du service concerné) et identifié les « zones de risques », les biais, les incohérences ou insuffisances; nous accompagnons la direction des ressources humaines et la direction générale dans la mise en place progressive et concrète d'une nouvelle politique de rémunération variable plus efficace, plus pertinente et qui soit en phase avec la stratégie de l'entreprise (augmentation des ventes, diminution du turnover, amélioration de l'implication, augmentation des ventes, fidélisation des collaborateurs, amélioration de l'attractivité ou contrôle de la masse salariale, etc.).

Les consultants du cabinet s'appuient sur une méthodologie stricte et éprouvée ainsi que des outils professionnels (base de données de rémunérations, guide des best-practice, logiciels de simulations, etc.) afin de fournir des conseils sur mesure et produire des "livrables" précis, fiables et de qualité (simulations, tableaux de bord, Paie Plan, etc.).

Ainsi, notre société de conseil en rémunération (qui possède de nombreuses références, de la PME/PMI aux groupes du CAC40) accompagne la direction des ressources humaines et à la direction générale des entreprises dans la recherche d'efficacité et de performance, en réalisant des missions de conseil en rémunération sur mesure.

Pour parler de votre projet de mise en place ou d'optimisation de votre politique de rémunération variable (pour votre service commercial par exemple), nous vous invitons à nous adresser un message via le formulaire de contact ou à nous contacter directement aux coordonnées indiquées ci-dessous.



2.   En savoir plus / liens utiles

- En savoir plus sur nos missions de conseil en rémunération

- Tableaux détaillés de nos solutions par thématiques RH

- Tableaux synthétiques de nos solutions par thématiques RH





3.   Nos principales solutions (en tableaux)


Tableaux synthétiques
de nos principales solutions
Tableaux détaillés
de nos principales solutions





4.   Demande de devis ou d'information

Pour toute demande d’information relative à nos prestations, au contenu de nos missions, nous vous invitons à remplir le questionnaire suivant ou à nous contacter directement aux coordonnées indiquées ci-dessous :


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PEOPLE BASE CBM

218 Boulevard Saint-Germain

75007 Paris

Tel : 01 53 43 03 60

Fax : 01 40 07 02 57

contacts@people-base-cbm.com

 

 

 

 

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PEOPLE BASE CBM - CONSEIL STRATEGIQUE RH EN REMUNERATION & POLITIQUE SALARIALE