Avez-vous pensé à calculer l’index de l’égalité professionnelle ?
Pour mémoire, toutes les entreprises d’au moins 50 salariés doivent calculer et publier leur Index de l’égalité professionnelle entre les hommes et les [...]
Comment évaluer son salaire au plus juste ?
L’entretien annuel d’évaluation approche à grands pas ? Vous souhaitez être plus efficace dans votre recherche d'emploi ? L’occasion pour vous de demander [...]
Enquêtes de salaires et benchmarks de rémunérations 2.0 : les nouvelles solutions
Qu’est ce qu’une enquête de rémunération ? En quoi est-ce utile ? Mais surtout, comment mener ce genre d’enquête ? En bref, Cyril [...]
Outils 2.0 : les enquêtes de salaires nouvelle génération
Les entreprises à la recherche de talents ont aujourd’hui tout intérêt à rester attractives. La première étape consiste à vérifier comment se situe [...]
Recrutement et rétention des talents : ne négligez pas votre politique de rémunération
Pour les entreprises de toutes tailles, les problématiques de recrutement et de gestion des talents dépendent de plusieurs facteurs, parmi lesquels la rémunération [...]
Les enquêtes et benchmarks de rémunérations 2.0 : des solutions logicielles de pointe.
Afin d’attirer les hauts potentiels et de fidéliser leurs éléments, les entreprises ont besoin de se positionner le plus finement possible en termes [...]