Participez à l’enquête sur les prévisions d’augmentations de salaires 2018
Chaque année, le cabinet de conseil en rémunération et politique salariale PEOPLE BASE CBM réalise sa traditionnelle grande enquête sur les prévisions d’augmentations [...]
L’épargne salariale, mécanisme vertueux au service de l’économie
L’épargne salariale, spécificité française, regroupe des dispositifs générateurs de flux financiers qui, judicieusement investis contribuent aujourd’hui, certes modestement, à financer l’économie française (les [...]
Deuxième baromètre de la rémunération variable 2017
En partenariat avec le magazine ACTION CO (1), PEOPLE BASE CBM, le leader français du conseil en rémunération et politique salariale, lancera en [...]
Rémunérations des dirigeants mandataires sociaux : adoption du principe Say-on-Pay
Rémunérations des dirigeants mandataires sociaux : la loi « sur la transparence, la lutte contre la corruption et la modernisation de la vie [...]
Articles de la Loi relative au principe du Say-on-Pay (rémunération des dirigeants)
Articles de la Loi relative au principe du Say-on-Pay. La loi « sur la transparence, la lutte contre la corruption et la modernisation [...]
Enquête sur les prévisions d’augmentations de salaires 2017 (partie 1)
Prévisions d'augmentations de salaires 2017 : PEOPLE BASE CBM, leader français du conseil en rémunération et politique salariale, vient de réaliser dans le [...]