Enquête sur les prévisions d’augmentations de salaires en 2023
Comme chaque année, le cabinet de conseil en rémunération et politique salariale PEOPLE BASE CBM va réaliser dans le courant du mois d'octobre [...]
Résultats du baromètre de la rémunération variable 2022
Le cabinet de conseil en politique de rémunération PEOPLE BASE CBM, a réalisé dans le courant du mois de mai 2022, la sixième [...]
Un benchmark de rémunération : pour quoi faire ?
« Benchmark » signifiait « point de référence servant à effectuer une mesure ». De nos jours, on parle beaucoup de benchmark de [...]
PEOPLE BASE CBM élu comme l’un des meilleurs cabinets de conseil en rémunération en France
Décideurs Magazine du groupe LeadersLeague a, pour la 5ème année consécutive, classé le cabinet de conseil en rémunération et politique salariale PEOPLE BASE [...]
Les salaires vont fortement augmenter en 2022
Principaux résultats de l'enquête Après deux ans de quasi gel des salaires, les DRH face à la reprise de l’économie, prévoient de fortes [...]
L’enquête de rémunération, levier de compétitivité des entreprises
Le recrutement des meilleurs collaborateurs pour votre entreprise est une condition sine qua non pour garantir le développement et l'amélioration de l'organisation. Pour [...]