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Consultant systèmes d'information / ERP :
Grille de Salaires, définition de fonction, fiche de poste et étude de rémunération

Consultant systèmes d'information / ERP :
Grille de Salaires, définition de fonction, fiche de poste et étude de rémunération

Synthèse

La mission du consultant systèmes d’informations demande d’être tournée vers le client. Chargé d’anticiper les nouveaux projets, il donne les grandes lignes stratégiques à mettre en œuvre afin d’optimiser aux mieux les systèmes d’informations dans l’entreprise pour laquelle il travaille. Il intervient sur l’intégralité d’un projet systèmes d’informations de sa conception à sa mise en application. Travaillant au sein d’un cabinet de conseil, le consultant systèmes d’informations est généralement rattaché au responsable de projet ou au directeur d’une business unit. L’évolution la plus classique pour un consultant systèmes d’informations consiste à devenir chef de projet sur des missions de plus en plus importantes et à encadrer des équipes de consultants. Il pourra également intégrer le service informatique ou systèmes d’informations d’une entreprise utilisatrice.

Introduction

Soumises à de fortes pressions concurrentielles, les entreprises se doivent de maîtriser parfaitement les systèmes d’informations afin de garder un avantage concurrentiel et rester compétitives. L’informatique est devenue un élément indispensable et stratégique des entreprises.
De plus, la complexité des systèmes d’informations ainsi que la forte évolution d’Internet renforce la nécessité de conseil et d’accompagnement des directions stratégiques et opérationnelles des entreprises.
C’est dans ce contexte, que le métier de consultant en systèmes d’informations à pris de l’importance et est devenu une composante indispensable à la bonne gestion des systèmes d’informations. Evoluant au sein de cabinet de conseil ou de SSII, il travaille pour le compte d’entreprises utilisatrices sur des missions plus ou moins courtes.

Les études disponibles

Le cabinet de conseil en rémunération et politique salariale PEOPLE BASE CBM, gère et administre via son département ETUDES, une des plus importantes base de données de salaires en France. Cette base de données, la seule du marché à être actualisée en temps réel, permet de suivre les pratiques de rémunérations (les salaires) de plus de 461 fonctions repères cadres et non cadres réparties en 16 grandes familles d'emplois (dont celles relatives à la fonction Consultant systèmes d'information / ERP).

Cette base de données de salaires intègre pour la fonction Consultant systèmes d'information / ERP, tous les éléments relatifs à la rémunération des différents titulaires (salaire brut mensuel, tickets restaurant, défraiement transport, primes, bonus, commissions, mutuelle, prévoyance, intéressement, participation, voiture de fonction, stock-options, etc.). Toutes les données salariales de la base et notamment celles relatives à la fonction Consultant systèmes d'information / ERP, portent sur tous les secteurs d'activités de l'économie et sur tous les types de sociétés (taille, nombre de collaborateurs, localisation géographique, etc.).

Ainsi, pour chacune de ces fonctions repères et donc pour la fonction Consultant systèmes d'information / ERP, notre cabinet propose au choix :

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