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Analyste programmeur :
Grille de Salaires, définition de fonction, fiche de poste et étude de rémunération

Analyste programmeur :
Grille de Salaires, définition de fonction, fiche de poste et étude de rémunération

Synthèse

Que ce soit au sein d’une entreprise utilisatrice ou au sein d’une SSII, la mission de l’analyste programmeur, appelé également développeur, est de concevoir, améliorer et produire des programmes informatiques qui traduiront les orientations graphiques et éditoriales en langage de programmation de l’entreprise tout en respectant les limites budgétaires et temporelles. Il est généralement rattaché au chef projet ou au directeur de projet mais peut également reporter au directeur technique, au directeur des systèmes d’informations ou au directeur des études. Pour occuper ce poste, il faut avoir une formation en informatique (de Bac +2 à Bac +5), à laquelle doit s'ajouter une maîtrise de différents langages informatiques, et de l'anglais. Après quelques années passées au sein de cette fonction, l’ingénieur développeur peut envisager une évolution de carrière vers des postes tels que chef de projet, chef de produit technique, architecte technique ou urbaniste SI, ingénieur réseau ou alors consultant technique dans des cabinets de conseils informatiques.

Introduction

Le métier d'analyste-programmeur est de concevoir et développer des applications informatiques. Sa mission consiste aussi bien à faire évoluer des applications existantes que d'en créer ou mettre en place de nouvelles.

Cette fonction est née de la fusion des métiers d’analyste et de programmeur. Celui-ci peut travailler dans une entreprise utilisatrice (grande entreprise, banque), une SSII (en détachement) ou encore chez un éditeur. Des astreintes et une grande disponibilité, notamment au moment du lancement de l’application, caractérisent cette fonction.
Le poste a énormément évolué depuis plusieurs années. Auparavant, le développement informatique était à la charge de trois personnes : un chef de projet, l'analyste et le programmeur. Aujourd'hui, on trouve généralement un duo formé d'un concepteur et d'un analyste-programmeur. Les effectifs sont resserrés mais les responsabilités élargies.

Les études disponibles

Le cabinet de conseil en rémunération et politique salariale PEOPLE BASE CBM, gère et administre via son département ETUDES, une des plus importantes base de données de salaires en France. Cette base de données, la seule du marché à être actualisée en temps réel, permet de suivre les pratiques de rémunérations (les salaires) de plus de 461 fonctions repères cadres et non cadres réparties en 16 grandes familles d'emplois (dont celles relatives à la fonction Analyste programmeur).

Cette base de données de salaires intègre pour la fonction Analyste programmeur, tous les éléments relatifs à la rémunération des différents titulaires (salaire brut mensuel, tickets restaurant, défraiement transport, primes, bonus, commissions, mutuelle, prévoyance, intéressement, participation, voiture de fonction, stock-options, etc.). Toutes les données salariales de la base et notamment celles relatives à la fonction Analyste programmeur, portent sur tous les secteurs d'activités de l'économie et sur tous les types de sociétés (taille, nombre de collaborateurs, localisation géographique, etc.).

Ainsi, pour chacune de ces fonctions repères et donc pour la fonction Analyste programmeur, notre cabinet propose au choix :

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