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Responsable maitrise d'ouvrage (MOA) :
Grille de Salaires, définition de fonction, fiche de poste et étude de rémunération

Responsable maitrise d'ouvrage (MOA) :
Grille de Salaires, définition de fonction, fiche de poste et étude de rémunération

Synthèse

Que se soit au sein d’une entreprise utilisatrice ou d’un cabinet de consulting, le responsable maîtrise d’ouvrage est en charge d’aider ses clients ou une direction à faire un choix judicieux et pertinent en ce qui concerne la définition, la réalisation et la mise en route d’un projet informatique. A mi chemin entre la technique et le consulting, il accompagne le projet dans son développement technologique en s’appuyant sur une équipe technique d’informaticiens qu’il encadre. Le responsable maîtrise d’ouvrage évolue au sein du service informatique ou du service systèmes d’information de l’entreprise, il est donc généralement rattaché au directeur des systèmes d’information. Ce métier à fortes responsabilités stratégiques et managériales ouvre les portes vers des opportunités d’évolutions multiples. Il intégrera généralement des postes à responsabilités qui requièrent des compétences managériales, commerciales et d’expertises au sein de la direction informatique ou de la direction des systèmes d’information.

Introduction

Venant du secteur du bâtiment, la notion de maîtrise d’ouvrage permet d’atténuer la dualité entre les contraintes informatiques et les besoins des utilisateurs. On retrouve la maîtrise d’ouvrage dans toutes sortes d’entreprises au sein des divisions informatiques ou systèmes d’information.
Il peut évoluer au sein d’une société utilisatrice et agira plus comme un expert ou au sein d’un cabinet de consulting dans lequel il travaillera pour le compte d’un client pour une durée plus ou moins longue.
Le rôle du responsable maîtrise d’ouvrage peut varier en fonction de la nature des projets et de leurs contextes d’intervention :
- Le projet en régie demande au consultant une présence à temps plein chez son client afin de pouvoir répondre à un besoin spécifique et ce sur une durée variable, de quelques semaines à quelques mois, voire parfois quelques années lorsqu’il s’agit de projets importants.
- Le projet au forfait amène le consultant à intervenir sur un projet avec une équipe venant de l’entreprise utilisatrice. Il aura plus un rôle de conseil et la durée du projet sera plus courte.

Les études disponibles

Le cabinet de conseil en rémunération et politique salariale PEOPLE BASE CBM, gère et administre via son département ETUDES, une des plus importantes base de données de salaires en France. Cette base de données, la seule du marché à être actualisée en temps réel, permet de suivre les pratiques de rémunérations (les salaires) de plus de 461 fonctions repères cadres et non cadres réparties en 16 grandes familles d'emplois (dont celles relatives à la fonction Responsable maitrise d'ouvrage (MOA)).

Cette base de données de salaires intègre pour la fonction Responsable maitrise d'ouvrage (MOA), tous les éléments relatifs à la rémunération des différents titulaires (salaire brut mensuel, tickets restaurant, défraiement transport, primes, bonus, commissions, mutuelle, prévoyance, intéressement, participation, voiture de fonction, stock-options, etc.). Toutes les données salariales de la base et notamment celles relatives à la fonction Responsable maitrise d'ouvrage (MOA), portent sur tous les secteurs d'activités de l'économie et sur tous les types de sociétés (taille, nombre de collaborateurs, localisation géographique, etc.).

Ainsi, pour chacune de ces fonctions repères et donc pour la fonction Responsable maitrise d'ouvrage (MOA), notre cabinet propose au choix :

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