Les enquêtes de rémunérations sectorielles

Une enquête de rémunération sectorielle consiste à interroger sur une période donnée, plusieurs entreprises appartenant à un même secteur d’activité, afin de permettre à chaque participant (responsable des ressources humaines, compensation & benefits manager, …) de connaître avec précisions les pratiques de rémunérations (pratiques salariales) des entreprises de son secteur (ici les sociétés appartenant exclusivement au secteur des industries agroalimentaires).

Une enquête de rémunération sectorielle peut aussi bien porter sur les niveaux des pratiques salariales du secteur considéré (par fonction, échelon, statut, etc.), sur la structure des rémunérations proposées (composition, proportion, existence ou non d’éléments de rémunération), que sur les perspectives d’évolutions (tendances) relatives au secteur concerné.

L’enquête de rémunération pour les sociétés du secteur de l’automobile

Notre cabinet de conseil en rémunération et politique salariale réalise de nombreuses enquêtes de rémunérations (ou enquêtes salaires) sectorielles (voir la liste de nos enquêtes sectorielles). Parmi ces enquêtes, figure l’enquête de rémunération dédiée exclusivement aux sociétés du secteur de l’automobile.

Cette enquête de rémunération sectorielle, concerne toutes les sociétés dont l’activité est liée directement ou indirectement à la production, la construction et la distribution directe de véhicules automobiles. Plus spécifiquement, elle concerne les constructeurs automobiles, les équipementiers et les réseaux de distribution spécialisés dans la vente de véhicules.

Si vous travaillez pour une société appartenant au secteur de l’automobile et que vous souhaitez participer à notre prochaine enquête de rémunération dédiée au secteur de l’automobile, nous vous invitons à vous préinscrire en cliquant sur le lien situé ci-après. Pour obtenir plus d’informations sur cette enquête salariale, nous vous invitons à parcourir les éléments présents ci-dessous.

Caractéristiques de l’enquête dédiée au secteur automobile

Principes de fonctionnement de nos enquête dédiées à l’automobile

  • Chaque société appartenant au secteur automobile (constructeurs, équipementiers, fournisseurs spécialisés, distributeurs directs) qui souhaite participer à cette enquête de salaires, doit souscrire préalablement auprès de notre société, un abonnement spécifique à notre portail de gestion RH WAAGE PRO. Cet abonnement, valable 1 an, permet d’accéder aux modules « benchmark de rémunérations » et « Analyses et enquêtes sectorielles ». Le premier module permet à chaque société participante de réaliser un benchmark de rémunération très détaillé pour chacun de ses collaborateurs (employés de l’entreprise, toutes fonctions). Le second module permet quant à lui de comparer chacun des collaborateurs ainsi « benchmarqués », par rapport aux collaborateurs des sociétés appartenant au « périmètre de l’enquête », c’est à dire aux sociétés du secteur de l’automobile !
  • Les comparatifs et les analyses très détaillées se font sur plus de 450 fonctions repères (toutes les fonctions support ainsi que les fonctions opérationnelles liées spécifiquement au secteur de l’automobile).

Avantages de l’enquête salariale dédiée au secteur automobile

  • Grâce au portail WAAGE PRO et à notre méthodologie exclusive et éprouvée, il n’a jamais été aussi facile de réaliser une enquête de salaire sectorielle pour le monde de l’automobile. En effet, les nombreuses fonctionnalités mises à disposition des abonnés permettent non seulement de réaliser un benchmark de rémunération très détaillé pour chacun de ses collaborateurs (par rapport à l’ensemble du marché) mais aussi et surtout, d’obtenir très rapidement et simplement des comparatifs sectoriels ultra-précis pour le secteur  » exclusif  » des sociétés du secteur automobile.

Fréquence et période d’inscription

  • Annuelle.
  • Toute l’année avec une période idéale de juin à octobre de chaque année (abonnement au portail WAAGE PRO).

Conditions tarifaires de l’enquête de rémunérations automobile

  • La participation à l’enquête de rémunérations dédiée aux sociétés du secteur de l’automobile est conditionnée à la souscription d’un abonnement annuel aux modules « benchmark de rémunérations » et « Analyses et enquêtes sectorielles » du portail WAAGE PRO. Le tarif d’abonnement est fonction du nombre total de participants et de la taille de l’entreprise (nombre de collaborateurs).

Participants

  • Au minimum 15 sociétés participantes (constructeurs, équipementiers, …), représentant un minimum de 35 000 salariés du secteur.

Déroulement de l’enquête de rémunérations dédiée à l’automobile

  • Inscription à l’enquête de rémunération,
  • Réception des codes d’accès au portail professionnel WAAGE PRO (qui donnent le droit d’accéder pendant un an et de manière illimitée aux modules « Benchmark de rémunérations » et « Analyses et enquêtes sectorielles »,
  • Intégration par chaque société cliente, dans le module « Benchmark de rémunérations », d’un minimum de 100 « fiches collaborateurs » (le module de benchmark restitue en temps réel le positionnement salarial pour chaque collaborateur évalué),
  • Après la période de saisie (limitée à 2 mois) et sous condition d’un minimum de 100 évaluations (benchmarks) par société, activation par notre cabinet du menu « enquêtes sectorielles ». A partir de ce moment :
  • Requêtes illimitées sur le périmètre de l’enquête sectorielle (par fonction, famille, statut, ancienneté, localisation, etc.). Cela signifie que la base de référence comportera au minimum 1 500 collaborateurs (100 x 15 sociétés participantes),
  • Benchmarks individuels et en temps réel, de chacun des collaborateurs évalués par rapport au périmètre de l’enquête,
  • Pesées de postes individuelles, comparatifs sectoriels ultra-précis,
  • Analyses graphiques pré-paramétrées, positionnements par familles d’emplois, répartition des collaborateurs par nuages de points, comparaisons par rapports aux concurrents, …,
  • …

Confidentialité de cette enquête

  • La plus grande confidentialité est respectée. Toutes les informations enregistrées sont « anonymisées ». Seule la liste des participants est communiquée dans l’interface de gestion (espace enquête salaires).

Participer à l’enquête de rémunération du secteur automobile

Pour participer à notre prochaine enquête de rémunération sectorielle dédiée au secteur de l’automobile (constructeurs, équipementiers automobiles, distributeurs directs), nous vous invitons à cliquer sur le lien ci-dessous :

Inscription à l’enquête de rémunération du secteur au secteur automobile

Informations complémentaires

Pour toute demande d’information complémentaire relative à l’enquête de rémunération dédiée aux entreprises de l’industrie automobile, nous vous invitons à nous contacter directement au numéro indiqué ci-dessous ou via le formulaire de contact présent sur le site :

Nous contacter01 53 43 03 60