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avec notre partenaire
PEOPLE BASE CBM


Cet espace est destiné à toute personne désireuse d'
évaluer gratuitement sa rémunération
et connaitre son positionnement salarial par rapport au marché actuel.

Les informations saisies ci-après, sont anonymes et strictement confidentielles.
Tous les champs doivent être impérativement renseignés. La durée estimée est de
5 minutes.

 
1.  SITUATION PERSONNELLE :

  Vous êtes  :    Un homme une femme
  Vous êtes né en  :    
  Indiquez votre niveau d'études :    
  Votre ancienneté professionnelle :     Année(s)
  Votre ancienneté dans la société :     Année(s)
  Votre ancienneté dans le poste  :     Année(s)
  Indiquez votre statut réel : 
    
  Type de contrat  :    
  S'agit-il d'un temps partiel :    Non Oui   
  Nature du temps partiel :   
  Nbre de jours de congés payés :    jours
  Nbre de jours de congés
  complémentaires (RTT, autres) :
   jours



2.  LE POSTE :

  Vous êtes un  :     
  Vous travaillez
  au sein de la fonction   : 
   
  Votre poste/profession est  :     
  Saisissez l'intitulé exact
  de votre poste : 
   
  Encadrez-vous des personnes :     Oui Non
  Nombre de personnes
  encadrées directement : 
   
  Nombre de personnes
  encadrées au total : 
   
  Indiquez votre position
  par rapport au président  : 
   
  Faites-vous partie
  du Comité de direction : 
   Oui Non  

3.  RESPONSABILITE :

Indiquez le type de responsabilités inhérentes à votre poste actuel  :    
L'étendue de ces responsabilités porte sur :    
Indiquez votre niveau d'expertise dans votre fonction actuelle :      

4.  LA SOCIETE :
Indiquez le secteur d'activité de votre société  :    
Précisez le sous-secteur  :    
Saisissez en toutes lettres le nom de votre société :     
Indiquez le département de la localisation de votre société :   
Indiquez sa situation :    
Il s’agit d’une :    
Type précis (facultatif) :   
Etendue de l'activité :   
Part du CA à l'international :   
Votre société est  :   
Son chiffre d'affaires est de :    
Le nombre de ses salariés  :    
   
Votre société a-t-elle la même politique RH/salariale que l'ensemble du groupe auquel elle appartient :     Oui Non
Chiffre d'affaires du groupe :   
Nombre de personnes :   

5.1.  VOTRE REMUNERATION :


Indiquez votre rémunération mensuelle brute  :      Euros
sur  :        Mois
Soit une Rem. Annuelle Brute de :     Euros


5.2.  BENEFICIEZ-VOUS DE :

Chèques déjeuner / Restaurant entreprise  :     Oui Non      Valeur annuelle Euros
Défraiement des transports :     Oui Non      Valeur annuelle Euros
Allocations directes :     Oui Non      Valeur annuelle Euros
Total 1 :       Euros


5.3.  VARIABLE :

Etes-vous :   
Eligible à un bonus :     Oui Non
Nature de ce bonus :      
Valeur annuelle de ce bonus :    Euros
   
Eligible à des commissions :    Oui Non
Valeur annuelle des commissions :    Euros
Total 2 :    Euros


5.4.  PERIPHERIQUES ELOIGNES

Etes-vous éligible à :   
Un intéressement :     Oui Non      Valeur annuelle Euros
Un accord de participation :     Oui Non      Valeur annuelle Euros
A un plan épargne entreprise :    Oui Non      Valeur annuelle Euros
A des actions gratuites :    Oui Non      Valeur annuelle Euros
A un plan de stock options :    Oui Non      Valeur annuelle Euros
Total 3 :    Euros

5.5.  AVANTAGES PRINCIPAUX :

Bénéficiez-vous  :   
D'une voiture de fonction :     Oui Non      Valeur annuelle Euros
D'un logement de fonction:     Oui Non      Valeur annuelle Euros
D'une retraite complémentaire:    Oui Non      Valeur annuelle Euros
D'une mutuelle :    Oui Non      Valeur annuelle Euros
D'une assurance vie :    Oui Non      Valeur annuelle Euros
D'autres assurances :    Oui Non      Valeur annuelle Euros
D'une invalidité :    Oui Non      Valeur annuelle Euros
D'un compte épargne Temps :    Oui Non      Valeur annuelle Euros
D'autres avantages :    Oui Non      Valeur annuelle Euros
Total 4 :    Euros


5.6.  AUTRES AVANTAGES :

Bénéficiez-vous  :   
De gratification spéciale :     Oui Non
D'un téléphone mobile :    Oui Non
D'un ordinateur portable :    Oui Non
De remises sur les produits ou les services de la société :    Oui Non
D'aides diverses :    Oui Non
De loisirs :    Oui Non
De prêts spéciaux :    Oui Non
De conseils :    Oui Non
Autres avantages en nature (précisez) :   
 Valeur annuelle totale de toutes ces autres avantages :    Euros
   

6.  AUGMENTATIONS :

Année de votre dernière augmentation :   
% global de cette augmentation :   
Facultatif  
% de l'augmentation de votre fixe :   
% d'augmentation de votre part variable :   


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